党建大考丨述实担当，评出干劲，奏响基层党建最强音

18日下午，公司党总支召开2020年度党支部书记党建述职评议会。公司领导班子成员、各党支部书记及委员、党群工作部和党总支办公室相关人员、部分党员代表、统战人士、职工群众代表参加会议。公司党总支书记、董事长汪勇对现场述职的党支部书记逐一点评并做总结讲话，党总支副书记、总经理韩文军主持会议，党总支副书记、工会主席高慧华对各党支部落实意识形态工作责任制情况作集中点评，党总支纪检委员、副总经理张秋子对各党支部落实党风廉政建设情况作集中点评。

根据计划安排，5位子公司党支部书记依次进行现场述职，机关2位党支部书记做了书面述职，会上组织了现场测评。晒成绩，交流提升；查问题，刀刃向内；明举措、有的放矢。会议开出了质量、开出了实效。

韩文军要求，各党支部要围绕公司高质量发展的中心任务，切实把支部党建工作融入到中心工作的全过程，凝心聚力发动广大党员干部职工在破解发展难题、强化企业管理、完成重大任务、推动企业高质量发展中彰显作为。

汪勇在总结讲话中指出，2020年，各党支部管党治党主体责任意识普遍增强，基层党建工作质量总体呈现稳步上升的良好态势，党支部战斗堡垒作用有效发挥。就做好2021年党建工作，进一步抓好党支部建设，汪勇提出三点要求：

一是着力加强政治思想建设，筑牢推动公司高质量跨越式发展的思想根基。切实把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神和开展党史学习教育与为职工群众办实事、推动公司“十四五”开新局有机结合起来，把理论学习成果转化为助推公司实现高质量新发展的生动实践。

二是着力践行使命担当，构筑坚强战斗堡垒。要深化创先争优，开展星级党支部的分类晋级，推进党建工作创新，学习总结典型经验，发挥辐射示范作用，全面提升党建工作质量。深入推进党员承诺、亮诺、践诺、评诺，发挥一名党员一面旗帜、一个支部一个战斗堡垒作用，以“红色力量”助推公司“十四五”良好开局。

三是着力加强系统建设，持续打造过硬党群人才队伍。持续推进“三个一批”党群人才培养，推动党务工作人员与其他经营管理人员双向培养、双向交流，着力打造一支高素质、复合型党群干部队伍。全体党务工作人员要带头推进“三化”建设，提升工作质量和执行力，打造模范系统。

会议号召，各党支部特别是党支部书记要进一步提高认识，增强管党治党的责任感，带头融入中心、服务发展、履职尽责，推动全面从严治党向纵深发展，为推动公司高质量发展贡献力量。